• Engagez avant le 1er janvier 2011

    car le plan win-win est plus favorable en 2010 qu'en 2011.

    Ce plan vise à augmenter le taux d'emploi de personnes considérées comme plus fragilisées, à savoir:

    • les demandeurs d’emploi de moins de 26 ans ou d’au moins 50 ans et
    • les chômeurs étant à la recherche d’un emploi depuis 1 ou 2 ans

    inscrites comme demandeurs d’emploi depuis un certain nombre de mois.

    Par le biais de ce plan, l'employeur bénéficie d'une intervention dans le coût salarial du travailleur car l'ONEm prend en charge une allocation de travail, payée au travailleur et que l'employeur peut déduire du salaire net du travailleur.

    Plus d'infos: ici, ici et ici

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